Votre mission :
Mettre à disposition et gérer les moyens logistiques utiles aux agents de France Travail de votre périmètre, anticiper les besoins et suivre l’exécution des prestations et des marchés publics

Voici les activités principales qui vous seront confiées :
- Assurer la bonne exécution des marchés et contrats de prestations logistiques et piloter les prestataires
- Participer à l’élaboration du plan pluriannuel des travaux, gérer le parc immobilier et réaliser des inventaires
- Mettre en œuvre les politiques énergétiques dans une logique de sobriété et d’optimisation des dépenses
- Gérer les demandes d’interventions logistiques sur votre périmètre et mettre à disposition des matériels et services personnalisés (billetterie, hébergement)
- Gérer les livraisons, les colis et courriers entrants et sortants

 Responsabilités :

Inventaires des biens : Vous serez responsable de réaliser des inventaires des biens au sein des agences de la région Auvergne Rhône Alpes.
Opérations de relogement et aménagement : Vous soutiendrez les opérations de relogement et l'aménagement des sites.
Déplacements régionaux : Vous effectuerez des déplacements quotidiens pour diverses demandes telles que livraisons, transferts de matériel, petits bricolages (pose de tableaux d'affichage, réparation de mobilier, etc.), ainsi que la manutention de matériel mobilier (transfert d'armoires, etc.).
Gestion du parc automobile : Vous serez chargé de la gestion du parc automobile.
Appui aux Équipes de Directions : Vous apporterez un soutien aux équipes de directions sur les aménagements des sites.

Profil recherché :

Aucune formation spécifique n'est requise pour ce poste, mais il est essentiel de pouvoir travailler en équipe ou de manière autonome selon les situations. Des aptitudes relationnelles ainsi qu'une certaine habileté manuelle sont demandées

Conditions de travail :

Les activités liées à ce poste ne permettent pas le télétravail compte tenu des déplacements au sein du réseau 

Rejoignez les fonctions support de France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.

Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.
Une rémunération et des avantages attractifs : 13ᵉ mois et allocation vacances, prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations du comité d’entreprise (CSE) : dotations financières pour vous et vos enfants, réductions culturelles et loisirs…
Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.
Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un parcours d’intégration avec formations, tutorat, immersion... selon vos besoins, votre rythme et votre mode d'apprentissage."

• Vous aimez prendre des initiatives, vous êtes réactif et dans la recherche permanente de solutions
• Vous savez identifier les besoins de vos interlocuteurs et construire les réponses adaptées en mode collaboratif
• Vous savez suivre et contrôler la réalisation des prestations logistiques
• Votre capacité à définir les règles de gestion des contrats de prestations logistiques, suivre un budget et des échéances et faire remonter les dysfonctionnements pour traitement vous permet de prendre une part active à la vie de votre structure
• Votre connaissance des outils informatiques permettant de conduire des opérations logistiques est un atout

Alors, n’hésitez pas et postulez !

A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées.