Service de rattachement
Rejoignez France Travail et intégrez un établissement public engagé. France Travail, c'est plus de 58 000 agents mobilisés partout en France au service des demandeurs d'emploi et des employeurs. Ce qui nous réunit ? Une seule et même ambition : faciliter le retour à l'emploi. Non-discrimination à l'embauche, respect de la diversité et de la mixité, politique d'intégration des nouveaux arrivants, formation continue et montée en compétences…France Travail est engagé dans une politique de recrutement et de gestion des carrières responsables. Pour en savoir plus, consultez le site www.france-travail.org/accueil/
Référence
2026-88940
Date de première publication
07/07/2026
Date de publication
07/07/2026
Voici les activités principales qui vous seront confiées :
- Accueillir, informer et orienter les stagiaires
- Mettre en œuvre et réaliser l'ensemble des actes de gestion administrative et animer les espaces d’accueil (ateliers portail, participation aux semaines thématiques...etc) :
- Gestion des fiches d’émargement des stagiaires
- Clôtures de session, convocations diverses
- Appui administratif divers
- Participation aux réunions d’équipe, de service et autres groupes de travail
- Animation ateliers + semaines thématiques
La durée hebdomadaire de travail sera de 18h45 (3h45 tous les jours du lundi au vendredi) et se déclinera comme suit :
de 8h15 à 12h00 du lundi au jeudi
et 8h00 à 11h45 le vendredi
de 13h30 à 17h15 du lundi au jeudi
et 13h15 à 17h le vendredi
Rejoignez les fonctions support de France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.
Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.
Une rémunération et des avantages attractifs : 13ᵉ mois et allocation vacances (au prorata du temps de présence), prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations avantageuses du comité d’entreprise (CSE)
Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.
Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un parcours d’intégration avec formations, tutorat, immersion... selon vos besoins, votre rythme et votre mode d'apprentissage."
- Vous aimez apporter à votre équipe vos compétences d’organisation et de rigueur
- Vous savez mettre en œuvre des procédures de gestion administrative et logistique dans le respect des normes et législations ressources humaines
- Vous savez identifier les besoins de vos interlocuteurs et construire les réponses adaptées en mode collaboratif
- Vos capacités à travailler en coopération et en réseau vous permettront d’apporter votre valeur ajoutée aux projets de votre service / direction
- Votre expérience d’un ou plusieurs champs des ressources humaines, ainsi que des outils et logiciels SIRH associés sont des atouts
Alors, n’hésitez pas et postulez !
A compétences égales, les candidatures des personnes en situation de handicap seront particulièrement valorisées.
Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de l'exercice des missions et formations dispensées