Informations générales
Service de rattachement
Premier acteur du marché du travail, France Travail œuvre au quotidien pour faciliter le retour à l'emploi des demandeurs et offrir aux entreprises des réponses adaptées à leurs besoins de recrutement.
Pour en savoir plus sur France Travail, consultez le site www.francetravail.org/accueil/
Référence
2024-72687
Date de première publication
08/10/2024
Date de publication
08/10/2024
Description du poste
Intitulé
CHARGE(E) DE LA GESTION DES CARRIERES ET DES MOBILITES - Marseille 10e F/H
Métier/Emploi
RESSOURCES HUMAINES - CHARGE(E) DE LA GESTION DES CARRIERES ET DES MOBILITES
Filière
Support
Type de contrat
CDD
Durée du contrat si CDD
11 mois
Temps de travail
Temps partiel - 80%
Missions/Activités
Dans le cadre de sa mission de service public, France Travail, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de France Travail agit au quotidien pour leur satisfaction.
Au sein de la direction des Ressources Humaines, vous aurez pour mission de :
- Contribuer à la mise en œuvre de la politique et du processus de gestion des carrières du personnel
- Accompagner les salariés dans leur projet professionnel en adéquation avec les projets de l’Établissement
- Diagnostiquer des besoins et préparer des recrutements
- Réaliser des recrutements et le suivi du personnel
- Mettre en œuvre et suivre des dispositifs de gestion des carrières et de rémunération
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Spécificités du poste
Une expérience avérée dans le domaine RH (gestion administrative RH, recrutement, gestion des carrières) est un prérequis.
Vous êtes particulièrement organisé(e), rigoureux(se), et savez faire preuve de
diplomatie.
Vous disposez d'une bonne capacité d'adaptation et aimez travailler en équipe.
Vous serez en mesure de vous approprier rapidement la réglementation interne
(référentiel des métiers, convention collective, classification, etc) ainsi que la
réglementation du droit du travail.
Vous faites preuve d'une aisance dans l'utilisation des outils digitaux (bureautique, outils de gestion de candidatures, SIRH-PeopleSoft).
Vous aurez en charge la gestion opérationnelle de la mobilité et du recrutement
(gestion d'un portefeuille d'agences, pré sélection des candidats CDD, édition des
contrats de travail, gestion des mobilités internes...).
Motivé(e), passionné(e) et organisé(e), venez rejoindre une équipe dynamique et venez faire la différence avec nous.
Le poste sera à pourvoir au sein de la Direction Régionale Pôle Emploi Provence Alpes-Côte d'Azur, 34 rue Alfred Curtel, 13010 MARSEILLE.
Un parcours d'intégration vous sera proposé lors de votre prise de poste ainsi qu'un tutorat.
La rémunération indiquée dans l'offre correspond à un temps plein.
Le poste sera à 80%, soit un salaire annuel brut de 28 763,71€ (année pleine).
Compétences
Connaissance des différentes modalités et techniques de recrutement et d'évaluation de postes
Savoir réaliser des analyses de poste de travail
Capacité à argumenter, à convaincre
Capacité à produire un diagnostic
Capacité à synthétiser
Capacité à travailler en équipe
Rémunération annuelle brute (proratisée sur la durée effective du contrat)
35 900 €
Détail de la rémunération
salaire incluant un 13ème mois et une allocation vacances
Localisation du poste
Localisation
DR Provence-Cote d'Azur, Bouches du Rhône (13), Direction Régionale PACA MARSEILLE CAPELETTE
Déplacements
Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de l'exercice des missions et formations dispensées
Calendrier
Date de prise de poste souhaitée
Dès que possible
Profil candidat
Profil souhaité
Une expérience significative dans les métiers du recrutement est requise
Diplôme exigé
BAC +4
Domaine d'étude
Ressources Humaines
Expérience professionnelle
Plus de 5 ans