Informations générales
Service de rattachement
Rejoignez France Travail et intégrez un établissement public engagé. France Travail, c'est plus de 58 000 agents mobilisés partout en France au service des demandeurs d'emploi et des employeurs. Ce qui nous réunit ? Une seule et même ambition : faciliter le retour à l'emploi. Non-discrimination à l'embauche, respect de la diversité et de la mixité, politique d'intégration des nouveaux arrivants, formation continue et montée en compétences…France Travail est engagé dans une politique de recrutement et de gestion des carrières responsables. Pour en savoir plus, consultez le site www.france-travail.org/accueil/
Référence
2026-88742
Date de première publication
26/06/2026
Date de publication
26/06/2026
Description du poste
Intitulé
CHARGE(E) DE LA GESTION DES CARRIERES ET DES MOBILITES
Temps de travail
Temps complet
Votre mission
Votre mission :
- Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre de la politique de gestion des carrières de France Travail et accompagner les agents et managers de votre périmètre dans la construction de leur projet professionnel
Voici les activités principales qui vous seront confiées :
- Concevoir et/ou mettre en œuvre la politique de gestion des carrières et des rémunérations sur votre périmètre
- Apporter votre conseil dans l’application de cette politique et du pilotage des effectifs sur les territoires (analyse d’impact, optimisation des enveloppes budgétaires, …) dans le respect des textes réglementaires
- Préparer les comités carrières, les revues d’effectifs et les dossiers d’aide à la décision, en lien avec votre encadrement et les managers concernés
- Recenser les besoins de recrutement externes et de mobilité interne et les réaliser, du sourcing des candidatures à l’intégration de la personne retenue
- Participer à la définition de la stratégie de communication RH, notamment sur la marque employeur, et la mettre en œuvre sur les canaux appropriés
Spécificités
Localisation du poste
Lieu de travail
DR Hauts-de-France, Nord (59), Direction R�gionale HdF - SIEGE
Déplacements
Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de l'exercice des missions et formations dispensées
Calendrier
Stage/contrat pouvant débuter entre le
03/08/2026
et au plus tard le
02/11/2026
Durée
A définir
Profil candidat
Profil souhaité
Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) stagiaire pour une durée à définir en fonction du profil du candidat et de minimum 3 mois afin d'intégrer notre le service recrutement / carrière et formation.
Missions principales :
1. Mise à jour des process
2. Déploiement d'un nouvel outil de sollicitation de nos usagers
3. Gestion des interruptions professionnels et des réintégrations
4. Appui au management d'une équipe de 19 collaborateurs
Diplôme exigé
BAC +4
Domaine d'étude
- Ressources Humaines
- Stratégie & Management
J'accepte les CGU et je me crée un espace candidat
