Informations générales
Service de rattachement
Rejoignez France Travail et intégrez un établissement public engagé. France Travail, c'est plus de 58 000 agents mobilisés partout en France au service des demandeurs d'emploi et des employeurs. Ce qui nous réunit ? Une seule et même ambition : faciliter le retour à l'emploi. Non-discrimination à l'embauche, respect de la diversité et de la mixité, politique d'intégration des nouveaux arrivants, formation continue et montée en compétences…France Travail est engagé dans une politique de recrutement et de gestion des carrières responsables. Pour en savoir plus, consultez le site www.france-travail.org/accueil/
Référence
2025-80522
Date de première publication
04/07/2025
Date de publication
04/07/2025
Description du poste
Intitulé
CONTRÔLEUR(EUSE) DE GESTION
Type de contrat
CDI
Temps de travail
Temps complet
Votre mission
Votre mission :
Accompagner le pilotage économique de votre établissement/direction/service, éclairer les décisions stratégiques et opérationnelles et garantir les données analytiques et budgétaires produites selon le maillage défini et attendu
Voici les activités principales qui vous seront confiées :
- Animer le processus de construction budgétaire en liaison avec les territoires et les services concernés et assurer le suivi de l’exécution budgétaire sur la base des arrêtés trimestriels et des prévisions d'atterrissage (analyses des écarts et proposition d'actions correctives).
- Fiabiliser et exploiter les données issues de la comptabilité analytique pour alimenter les analyses de coûts en garantissant la robustesse des résultats.
- Réaliser les projections/simulations utiles à la prise de décision au sein de votre entité ou pour alimenter des analyses nationales et produire les données d’analyses nécessaires au suivi de conventions ou autres analyses ponctuelles.
- Interagir avec le réseau des correspondants de son domaine contrôleurs de gestion et tous les autres contributeurs au cycle de gestion (partage d’informations et de bonnes pratiques, fiabilisation et analyse des données...).
- Développer une démarche d’amélioration continue afin de maitriser les dépenses et optimiser les pratiques (diagnostics, proposition de plan d’actions...).
Vous aurez principalement en charge le pilotage du budget de Masse Salariale et des moyens ETP associés :
· Elaborer le budget de masse salariale, suivre mensuellement son exécution, assurer sa reprévision en lien avec la Direction Générale.
· Mettre en œuvre les suivis, reportings et projections garantissant la maîtrise des moyens ETP alloués à la région, en transversalité avec la Direction des Ressources Humaines.
· Veiller à la bonne affectation analytique et budgétaire des ressources ETP dans le SIRH.
· Participer à l’animation des comités de pilotage régionaux relevant de son champ d’interventions.
· Réaliser des études spécifiques et études de gestion relevant de son périmètre.
· Être force de proposition dans l’amélioration des reportings physico-financiers et des process internes
Votre environnement de travail
Rejoignez les fonctions support de France Travail et évoluez dans un environnement qui privilégie la collaboration et l’inclusion.
Un équilibre vie pro/vie perso préservé : 15 jours de RTT + jours supplémentaires conventionnels, télétravail flexible, horaires modulables, engagement pour le respect du droit à la déconnexion.
Une rémunération et des avantages attractifs : 13ᵉ mois et allocation vacances, prime d’ancienneté significative à partir d’un an d’exercice, titres-restaurant et/ou restauration d’entreprise, prestations du comité d’entreprise (CSE) : dotations financières pour vous et vos enfants, réductions culturelles et loisirs…
Un soutien pour des déplacements responsables : en plus de la participation aux abonnements de transport public, versement d’un forfait mobilité durable attractif.
Un accompagnement pour réussir et progresser : vous bénéficierez d'un parcours d’intégration avec formations, tutorat, immersion... selon vos besoins, votre rythme et votre mode d'apprentissage.
Votre rémunération brute
36 500 - 46 500 €
Compétences recherchées
- Vous aimez travailler de manière transverse et agile avec tout type d'interlocuteurs internes et externes, de niveaux hiérarchiques différents et issus de domaines variés (pas uniquement finance) et leur apporter une aide à la décision.
- Vous savez identifier les besoins de vos interlocuteurs et construire les réponses adaptées en mode collaboratif.
- Vous savez synthétiser des données issues de domaines variés pour produire de manière rigoureuse, méthodique et organisée des éléments utiles à une analyse croisée et à une vision systémique.
- Vos capacités d'analyse, votre appétence pour les chiffres et vos connaissances des normes comptables vous permettent de dresser un état mensuel de situation, de construire et de piloter un budget d'activités, de projets ou d'investissements.
- Votre maîtrise des outils bureautiques - principalement Excel - et des SI finance est un atout déterminant
Alors, n’hésitez pas et postulez !
A compétences égales, les candidatures des personnes handicapées seront particulièrement valorisées
Localisation du poste
Lieu de travail
DR Bretagne, Ille et Vilaine (35), Direction Régionale BRETAGNE
Déplacements
Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de l'exercice des missions et formations dispensées
Calendrier
Date de prise de poste souhaitée
Dès que possible
Profil candidat
Diplôme exigé
BAC +5
Domaine d'étude
Comptabilité & Finance
Expérience professionnelle
De 3 à 5 ans