Dans le cadre de sa mission de service public, France Travail, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de France Travail agit au quotidien pour leur satisfaction. 

Au sein de la direction des Ressources Humaines,  vous aurez pour mission de :

- Réaliser la gestion opérationnelle de la mobilité, du recrutement, de la formation, du développement des compétences, des relations sociales

- Assurer le suivi des dossiers du personnel dans le respect des procédures et des normes

- Saisir et suivre les données administratives RH 

- Informer et apporter appui et conseil auprès des agents et de l’encadrement

- Appliquer les règles légales et conventionnelles liées à son activité

- Assurer un reporting auprès de son responsable hiérarchique

- Travailler  en étroite collaboration avec les services de la direction des ressources humaines

- Etre en contact régulier avec les autres services des fonctions support

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.

Une expérience dans le domaine RH (gestion administrative RH, recrutement) est un prérequis.
Vous êtes particulièrement organisé(e), rigoureux(se), et savez faire preuve de diplomatie.
Vous disposez d'une bonne capacité d'adaptation et aimez travailler en équipe.
Vous serez en mesure de vous approprier rapidement la réglementation interne (référentiel des métiers, convention collective, classification, etc) ainsi que la réglementation du droit du travail.

Vous faites preuve d'une aisance dans l'utilisation des outils digitaux (bureautique, outils de gestion de candidatures, SIRH-PeopleSoft).

Vous aurez en charge la gestion opérationnelle de la mobilité et du recrutement (gestion d'un portefeuille d'agences, pré sélection des candidats CDD, édition des contrats de travail, gestion des mobilités internes...).

Motivé(e), passionné(e) et organisé(e), venez rejoindre une équipe dynamique et venez faire la différence avec nous.

Le poste sera à pourvoir au sein de la Direction Régionale Pôle Emploi Provence Alpes-Côte d'Azur, 34 rue Alfred Curtel, 13010 MARSEILLE.

Un parcours d'intégration vous sera proposé lors de votre prise de poste ainsi qu'un
tutorat.

 Connaissance des règles légales en matière de gestion des ressources humaines

 Savoir utiliser les outils bureautiques et applicatifs métiers dédiés

 Capacité à communiquer avec clarté et concision

 Capacité à écouter, à reformuler et à synthétiser

 Capacité à travailler en équipe

 Capacité à contrôler, à vérifier, à évaluer une action, un résultat